“Hemos heredado del pasado diferencias sociales y culturales”

Premiada con el XI Premio Fronteras del Conocimiento en Economía, la economista Claudia Goldin explica que la brecha de género en el mercado laboral tiene raíces históricas y se manifiesta sobre todo en la diferencia salarial, influida por el reparto desigual de las tareas domésticas y de cuidado. Señala que políticas como la escolarización temprana y la ampliación de horarios pueden ayudar, pero subraya que la clave para reducir esa brecha está en un mayor equilibrio en las responsabilidades del hogar.

El Premio Fundación BBVA Fronteras del Conocimiento en la categoría de Economía, Finanzas y Gestión de Empresas ha sido concedido en su undécima edición a la profesora estadounidense Claudia Goldin, “por sus innovadoras contribuciones al análisis histórico del papel de la mujer en la economía y por su análisis de las razones de la brecha de género”.